Le chantier de la numérisation du Code du travail a été initié par les ordonnances « Travail » d’Emmanuel Macron, datant de l’automne 2017. Finalement lancé en janvier 2020, le site a visiblement rencontré le succès, puisqu’il a enregistré plus de deux millions de connexions, nous informe le ministère du Travail dans un récent communiqué de presse. Les cinq sujets les plus étudiés par les internautes ont été les congés payés, la rupture conventionnelle, la démission, les CDD et le télétravail. Certains pics de connexion à 20.000 en une seule journée ont été enregistrés durant la période de confinement.
Ce code du travail en ligne propose notamment des réponses aux 50 questions les plus fréquentes posées par les usagers ; mais l’outil est aussi en mesure d’apporter des réponses à tout autre type de demandes, assure le ministère. Il a également dû être adapté du fait de la crise sanitaire, en incluant un dossier concernant la covid-19. Celui-ci…